Un Mécontentement Croissant au sein de Tesla
Dans un geste audacieux qui a capté l’attention nationale, un groupe d’employés de Tesla a exhorté Elon Musk à démissionner au milieu d’une marée de mécontentement. Selon un ancien employé, qui a mené l’initiative anti-Musk via la plateforme web “Tesla Employees Against Elon Musk”, la réaction de Tesla a été rapide et décisive.
Baisse des Ventes et Conséquences Externes
Tesla, connue pour sa technologie innovante et sa puissance électrique, a connu un début tumultueux en 2025. Après une baisse constante des ventes — 13 % au premier trimestre seulement — l’entreprise a commencé à lutter contre sa discorde interne et ses pressions externes. En particulier en Europe, où Tesla a connu un déclin remarquable, chutant de près de 50 % en Allemagne et de 59 % en France le mois dernier, les défis ne cessent de croître.
Les Employés Réclament un Nouveau Chapitre
Le groupe, s’identifiant comme “Tesla Employees for a New Chapter”, soutient passionnément que leurs produits et leur génie en ingénierie sont éclipsés par une image publique défaillante liée à Musk lui-même. Le problème, affirment-ils, n’est pas l’absence des nouveaux véhicules Model Y, mais plutôt une demande en déclin en raison de la personnalité publique polarisante de Musk.
Les Incursions Politiques de Musk Attisent le Feu
Les aventures politiques de Musk n’ont pas échappé au marché. Son rôle de conseiller auprès du Président Trump et son attention portée aux dépenses gouvernementales via le Département de l’Efficacité du Gouvernement (DOGE), associé à un soutien financier significatif aux campagnes de droite, ont suscité la controverse et le ressentiment des consommateurs, en particulier parmi la base écologiste de Tesla. Selon Gizmodo, ces implications politiques ont été un facteur aggravant des difficultés de vente de Tesla.
Le Manifeste des Employés et la Réponse de Musk
En réponse au mécontentement croissant, Musk a annoncé une pause dans ses activités politiques pour consacrer plus d’énergie à Tesla. Cependant, les employés ont exprimé leur méfiance et leur insatisfaction, qualifiant sa décision de “indifférente” et réclamant un véritable changement de leadership.
Les Conséquences et l’Héritage
Pour LaBrot, le créateur du site de protestation, les répercussions de défier un PDG de haut niveau ont été personnelles et sévères — licenciement après plus de cinq ans de dévouement à Tesla. Pendant ce temps, les répercussions de ce conflit interne reflètent des préoccupations plus larges : comment Tesla se frayera-t-il un chemin dans un paysage où les employés défient ouvertement sa figure de proue ?
Alors que cette histoire se dévoile, elle souligne un moment crucial dans la responsabilité du leadership en entreprise, avec des répercussions susceptibles d’influencer à la fois l’héritage de Tesla et la perception du marché envers son PDG énigmatique.